지속가능성
제스프리 방식
제스프리는 2035년까지 세계에서 가장 건강한 과일 브랜드가 되는 것을 목표로 하며, 지속가능성이 그 기반입니다.
우리가 생산하는 키위는 뛰어난 맛과 자연적인 영양 공급으로 전 세계에서 수요가 높습니다. 이에 대응하여 우리는 글로벌 공급망 전반에 걸쳐 보다 지속 가능하고 회복력 있는 방식을 도입하고 있으며, 산업 전반으로서 뉴질랜드와 전 세계의 강하고 번영하는 지역사회에 기여하고 있습니다.
제스프리는 우리가 세상에 미치는 영향과 우리가 직면한 위험 및 기회를 반영하는 네 가지 전략 영역에 집중하고 있습니다.
1. 영양
영양이 풍부하고 건강한 제품을 소비자에게 제공함으로써 사회적 및 경제적 가치를 창출하고, 건강한 식단 유지와 관련된 사회적 과제를 해결합니다.
전 세계적으로 키위에 대한 관심이 높아지며, 소비자들은 건강하고 맛있으며 안전한 식품을 찾고 있습니다.
이에 대응하여 비타민 C가 풍부한 키위의 건강 및 영양에 중점을 두었으며, 2025년에는 그린 키위가 소화 건강에 기여한다는 유럽연합 집행위원회의 승인된 건강 주장을 확보했습니다.
제스프리 키위는 꾸준히 가장 영양가 높은 과일 중 하나로 평가되며, 일상적인 건강을 지원합니다. 식이섬유, 비타민, 항산화제 및 미네랄이 뛰어난 영양 가치를 제공하여 가장 건강한 과일 중 하나로 만들어 줍니다. 자세히 보기 여기.
2. 탈탄소화
단계적 접근을 통해 사업의 탈탄소화를 진행하여 위험 노출을 줄이고 시장 접근성을 보호합니다.
Zespri는 파리협정 준수를 지지하며, 2050년까지 순배출 제로 달성을 목표로 하고 있습니다. 순배출 제로로 가는 신뢰할 수 있고 실용적인 경로를 개발하는 것은 세계에서 가장 건강한 과일 브랜드가 되고 경쟁력을 유지하며 장기적인 가치를 생산자와 주주에게 제공하려는 목표에 필수적입니다.
우리는 단계적 접근을 취하고 있으며, 배출량 감축을 목표로 단기 기후 목표를 설정했습니다. 이러한 목표에 대한 자세한 내용은 여기를 참조하세요.
최근 노력의 예로는 Fresh Carriers Co., Ltd(FCC)와 협력하여 2025년에 저배출 연료로 운행되는 최초의 키위 전세 시험을 수행한 것입니다. 뉴질랜드에서 출발한 Kowhai는 사용한 식용유로 만든 바이오 연료 혼합으로 구동되었으며, 약 120만 트레이(약 5,400톤)의 Zespri SunGold 키위와 16개 컨테이너의 Zespri RubyRed 키위를 중국 고객에게 배송했습니다.
3. 기후 탄력성
기후 변화의 영향에 대응할 조직의 회복력 구축
Zespri의 물리적 기후 위험 평가 및 적응 계획은 뉴질랜드 및 해외 재배 지역을 포함한 가치 사슬 전체에서 기후 변화가 비즈니스에 미칠 영향을 고려하며, 유통 및 글로벌 생산에 영향을 주는 기후 관련 공급 위험도 포함됩니다.
Zespri 및 키위 산업은 지속적이고 증가하는 물리적 기후 위험에 직면해 있으며, 장기적인 적응은 지속적인 혁신, 적절한 기술의 가용성 및 진화하는 고객과 소비자의 요구와의 정렬에 달려 있습니다.
미래의 적응과 탄력성을 지원하기 위해 두 가지 적응 목표를 설정하고 목표와 행동 계획을 마련했습니다. 목표에 대한 자세한 내용은 여기를 참조하세요.
4. 포장
소비자 기대를 충족하는 상징적인 포장을 통해 브랜드를 차별화
우리는 “취하고, 만들고, 버리는” 생산 모델에서 점차 순환 모델로 전환하고 있으며, 더 많은 포장이 재사용, 재활용 또는 퇴비화될 수 있도록 노력하고 있습니다.
2024년 Zespri는 세계적인 과일 라벨링 기술 선두기업 Sinclair와 협력하여 가장 새롭고 혁신적인 퇴비화 가능한 과일 라벨을 출시했습니다. 퇴비화 가능한 스티커는 다른 포장에 비해 소비자 폐기물을 줄이는 최소 포장 솔루션을 제공합니다. 과일 껍질 및 기타 유기 폐기물과 함께 가정용 퇴비통에 폐기할 수 있어 소비자의 폐기물 관리가 간소화됩니다. 이 혁신적인 제품은 농산물 포장 및 환경 책임에서 중요한 진전을 나타냅니다.
포장은 Zespri 전략에 포함되어 있으며, 과일 품질 보호와 소비자 및 구매자와의 핵심 브랜드 접점 역할을 계속 강조하며, 환경 영향 감소 및 비용 최적화를 추구합니다. 이 전략을 통해 포장과 관련된 두 가지 목표를 설정했습니다. 목표에 대한 자세한 내용은 여기를 참조하세요.
또한, 물, 생물다양성, 다양성, 형평성 및 포용, 근로자 권리 분야에서도 작업을 수행하고 있습니다.
자세한 내용은 우리의 기업 웹사이트를 방문하세요.
